Het aantal WW-uitkeringen dat in Zeeland in september 2020 verstrekt werd, lag 8% lager dan een maand eerder, maar wel 22% hoger dan een jaar geleden. Alle sectoren werden in meer of mindere mate getroffen door de coronacrisis, maar in de sector cultuur, sport en recreatie is het aantal WW-uitkeringen …
Lees meer »
De vindbaarheid van Zeeuwse vacatures is afgelopen twee jaar sterk verbeterd ZeeuwseVacaturebank.nl, de website met Zeeuwse vacatures, opdrachten en stageplaatsen van De Zeeuwse Connectie is jarig. De site is nu twee jaar actief met het beter vindbaar maken van de beschikbare banen in Zeeland. Vooral ook richting mensen buiten Zeeland, …
Lees meer »
Op zoek naar een leuke job struin je alle vacatures af. Of nou ja, alle… niet alle vacatures zijn zichtbaar. Waarom eigenlijk en hoe kun je die onzichtbare vacatures tóch vinden? Logischerwijs zou je denken: Waarom schreeuwen bedrijven hun vacatures niet van de daken? Ze willen er toch mensen voor …
Lees meer »
Je hebt een baan, maar eigenlijk wil je op zoek naar iets anders. Je wilt alleen niet dat je baas van je collega’s dit te weten komen. Hoe doe je dat dan? Je kunt je natuurlijk aanmelden bij recruiters en uitzendbureaus. Maar als dat nog een brug te ver is, …
Lees meer »
Patrick Remijnse startte ooit als BBL-leerling bij Paree. Hij werd er monteur en groeide door tot leidinggevend monteur, werkvoorbereider en inmiddels projectleider Industriële automatisering. Nu zoekt hij een collega projectleider. “Bij Paree krijg je alle mogelijkheid om door te groeien. Veel collega’s doen dat dan ook. We hebben zoveel mooie …
Lees meer »
UWV Werkgeversdiensten “Een publiek-private samenwerking is dé oplossing voor werkzoekenden en werkgevers om elkaar te vinden. De ervaring leert dat ook arbeidsmarkt-intermediairs hierin een belangrijke rol kunnen spelen. Zoals HR Zeeland in Terneuzen. Door hun persoonlijke manier van werken, zien zij de competenties van werkzoekenden.” Nathalie Pieters is adviseur Werkgeversdiensten …
Lees meer »
Een krachtige sollicitatiebrief, een mooi opgemaakt cv en een allesomvattend LinkedInprofiel. Ze vormen de basis voor een goede sollicitatie, maar soms is alleen dat niet genoeg. Steeds vaker kiezen sollicitanten ervoor om origineel uit de hoek te komen. Met bijvoorbeeld een sollicitatievideo, -chocoladereep of -liefdesbrief. Wanneer je een vacature met …
Lees meer »
Samen op zoek naar de beste kandidaat voor technische vacatures. Dat doen het UWV in Goes en detacheringsbureau Maintec. “Door in mensen te investeren, kunnen we samen het aantal geschikte kandidaten vergroten.” Het UWV wil graag zoveel mogelijk mensen uít een uitkering en aan het werk krijgen. En Maintec wil …
Lees meer »
Je HR-proces compleet digitaliseren. Op die manier werk je efficiënter, sneller en met minder fouten. Marinus van Belzen, manager payroll services bij Baker Tilly in Goes, zet de voordelen op een rij. “Tot voorkort mailde een sollicitant zijn cv naar de afdeling HR”, legt Marinus uit. “Die ging dan gegevens …
Lees meer »
Jobhunters maken deel uit van het team Werkgeversdienstverlening van het UWV. Hun boodschap aan ondernemend Zeeland is klip en klaar: “Denk eens in mogelijkheden in plaats van in beperkingen. Bij wie mogen we op bezoek komen?” Dat zo’n bezoek ook daadwerkelijk iets kan opleveren, daarvan zijn Loes Mertens, Britt Baaij …
Lees meer »
Zeeland Business
